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1、逃避肉体的痛苦、寻求肉体的快乐、力图保存自己的生命、谋求自己的幸福,爱尔维修将人这种感情称为"()",并且认为它是支配人类一切行动的唯一准则。
2、依特别程序审理案件实行()。
3、汽车的维修包括()和()两项内容。
4、薄层色谱的意义是什么?
5、数字地图输出分为()输出和()输出两类。
6、在Dreamweaver中,下面关于把库元素加入到网页中的说法正确的是:
7、在Word中,因窗口空间有限,文本仅显示部分内容,若想屏幕内容翻滚到文档开头,应按键( )
8、关于核膜下列哪项叙述是错误的
9、下列哪种情况,不需要提高混凝土配置强度。()
10、噬菌体免疫状态
11、防治酸雨,最根本的途径是( )
12、厌氧消化过程可分为水解和发酵、()和()。
13、形状指干燥中药的()形态。
14、顶端闭合
15、斜井单水平采区式开拓
16、古人认为世界上所有的东西都可以分为阴、阳两性。
17、心理问题可以一果多因,也可以一因多果的说法,属于()的主要内容。
18、批判课程论者的隐性课程观可概括为两个方面:"()"与"抵制性的隐性课程"。
19、某公司由于发展受阻,员工积极性不高,于是决定对技术人员和中层管理人员实行额外津贴制度以激励骨干人员,标准为:一定级别的管理干部享受一定的津贴,技术人员按照百分之二十的比例享受一定的津贴。此政策宣布后,立刻在公司技术人员中掀起轩然大波,技术人员纷纷表示不满,并矛头直指公司领导,表示若不能享受津贴,就让获得津贴的人干活。经过一段时间后,公司不得宣布调整对技术人员的津贴政策——按助工、工程师和高级工程师三个档次发放津贴。于是,公司的津贴激励制度变成了人人有分的大锅饭制度,钱花了,却收不到预期效果,反而引发一连串的麻烦。该公司的一线生产为连续性生产,有大量倒班工人,他们知道此事后,都认为干部和工程师都涨工资了,他们的工资不涨,这不公平。于是他们决定推选一些不上班的工人向公司某领导集中反映意见,连续几个上午,公司总部办公楼被工人团团围住,要求增加津贴。一段时间后,公司宣布增加倒班工人津贴。此事才平,又起一事。公司经过政府有关部门批准,决定在市内购买数千套期房作为福利房分售给职工。此事办得极为迅速,约半个月就和房地产开发商签订合同,并交了订金。然后按照公司拟订的条件,展开了分售房行动。数千户工龄较长,职务较高的雇员获得了高值商品房。这时,一部分居住于市内的雇员决心也要获得此优惠房,为此决定联合起来闹房。又是采用和前一次相同的手段,同样的如愿以偿。一系列的事件使人们形成了印象:不管有理无理,只要找公司闹,终会得到满足。公司还会有麻烦。问题:结合本案例,你认为薪酬系统至少应包括哪些部分?薪酬管理应坚持哪些原则?
20、一个立方晶系晶胞中,一晶面在晶轴X、Y、Z上的截距分别为2a、1/2a 、2/3a,其晶面的晶面指数是()。